|
Werkwijze:
Per
dagdeel zal steeds één deelnemer de belangrijkste inbrenger zijn van zijn
of haar persoonlijke vraagstukken of problemen. Er zullen in deze
bijeenkomsten verschillende methodieken aan de orde kunnen komen voor het
voeren van intervisiegesprekken en collegiale consultatie, zodat per
deelnemer gekozen kan worden welke methode het beste bij hem of haar past.
De
inbrenger brengt zijn of haar vraag in en de overige deelnemers zullen
ondersteunend en helpend zijn. Er zal geoefend worden in het stellen van
open vragen, zonder oordeel, zonder nieuwsgierigheid of eigen belang.
Een vereiste daarbij is een sfeer van onderling vertrouwen, geheimhouding
en respect.
De
intervisie-bijeenkomsten worden voorafgegaan door individuele
intake-gesprekken waarna door elke deelnemer een vraag op schrift wordt
gesteld, die een week voor aanvang van de eerste bijeenkomst naar de
begeleider en collega-deelnemers wordt gezonden.
|
